【愛知県その他愛知県】株式会社nobitel エステティシャンの求人詳細
毎日更新!2024年12月19日 (木)
株式会社nobitel
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|---|
| 企業名 |
| タイトル |
株式会社nobitel
掲載期間 : 2024.12.06 ~ 2024.12.19
約98％が未経験スタート◎充実した研修制度で安心！あなたも《Dr.stretch》ストレッチトレーナーになりませんか？+リフレッシュ割で（ピラティス、ヨガ）なども利用可能♪働きながら、自分自身の健康も大事にできます◎女性スタッフ多数活躍★*
- 正社員
- 講師・インストラクター
- 未経験者歓迎
- 資格なしOK
- 免許不問
- 新卒・第二新卒歓迎
- ブランクOK
- ノルマなし
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 歩合・インセンティブあり
- 手当充実
- スタッフ割引・特典あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 産休・育休制度あり
- 完全週休二日制
- 勤務時間・曜日応相談
- 時短勤務
- 急募
- 駅チカ
- 新規フリー客多数
- サロン見学OK
- 駅直結（駅ビル）
- オープニング
産休育休取得率：女性100％＊男性45％＊復帰率100%*★時短勤務、柔軟なキャリアチェンジなど子育てしても仕事を続けやすい体制です^^海外勤務や昇給のチャンスも豊富♪
募集要項
| 仕事内容 |
●ストレッチ専門店『Dr.stretch』にてストレッチトレーナーのお仕事 ストレッチトレーナーとして、健康的で美しい体づくりをサポートしていくお仕事です。 お客様は幅広い年齢層にわたり、それぞれ異なる目的で来店されます。 （例） ・お体の不調を改善し、健康状態をより良くしたいとお考えの方 ・健康維持のために運動を始めたシニアの方 ・ゴルフのスコア向上を目指すビジネスパーソン お客様のニーズに応じ、ストレッチメニューを通して体の根本的な悩みの解消をしていきます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
・未経験OK ・資格不問 ※9割の方が未経験からのスタートです◎ |
| 勤務地 | |
| 勤務時間 |
9:30〜21:30 ※シフト制 ※所定労働8時間＋休憩時間＋残業時間 ※時短勤務OK |
| 雇用形態 |
|
| 研修・試用期間 |
研修期間約1ヶ月半～2ヶ月間
給与 : 月給21万4,100円（基本給19万3,100円＋15時間分の固定残業代2.1万円）※15時間を超える残業代は別途支給
|
| 待遇 |
交通費 ： 全額支給
・社会保険完備・昇給あり ・インセンティブあり ・資格手当 ・各種⼿当 ・役職手当 ・残業手当 ・梅田または名古屋にて研修あり（※新幹線チケット、社員寮をご用意します） ・アスリートへの帯同研修やキャリアアップ研修あり ・管理者向け研修 ・産前産後休暇 ・育児休業／休暇（取得率：女性100％、男性45％／復帰率：100%） ・子の看護休暇 ・生理休暇 ・介護休業／休暇 ・公傷休暇 ・結婚お祝い ・育児時短制度 ・健康診断 ・産業カウンセラー ・引越し補助あり（規定あり） ・提携不動産の賃貸を紹介可能 ・国内外FA制度（他事業部への異動や海外子会社への異動実績あり） ・社内通貨制度（ポイントを貯めると社内サービス無料利用） ・社割制度（リゾートホテル宿泊、サプリメントなど） ・リフレッシュ割（自社ピラティス・ストレッチ、外部ヨガの利用割引制度） ・社内部活動（野球、サッカー、テニス、バスケ、サウナ） ・褒賞旅行（ハワイ、グアム、タイ、フィリピンなど） ・副業、WワークOK（同業種以外） ・ネイル、髪型自由（一部規定あり） ・私服での通勤OK ・制服貸与 |
| 休日・休暇 |
・完全週休2日 ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 |
電話番号
03-6380-1810
PR文
*⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒☆
Dr.stretch
正社員募集★
☆⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*.
国内外に240店舗以上を展開する、ストレッチ専門店。
大手ならではの充実待遇＆研修のある環境で、一緒に働きませんか？
ミ★ どんな仕事をするの？ ★彡
ストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするのがDr.stretchの役目。
独自開発の「コアバランスストレッチ」技術を用いて、効率よく筋肉の奥深くを伸ばします。
10代から60代、シニアからアスリートまで、様々なニーズに応えられる専門性の高いサービスを提供◎
自分の技術を通じてお客様の人生を変え、社会に貢献できることがこの仕事の大きな魅力です^^
ミ★ 未経験でも大丈夫？ ★彡
Dr.stretchは約98%が未経験スタート。
だからこそ、充実した研修制度を用意しています。
研修期間は、入社後約1.5〜2ヶ月間。
技術や接客だけでなく、機能解剖学や身体について一から学べる内容になっています。
「人を育てる」ことに力を注いでおり、アスリートへの帯同研修やキャリアアップ研修も用意。
トレーナーデビュー後も技術を磨き続けられる環境があり、どんどんスキルアップできます◇*
＜入社後のステップ＞
1. 初日：オリエンテーションで会社や業務の基本を理解
2. 研修開始：ストレッチ技術の習得、接客マナー、実際のシーンを想定したロールプレイング
3. 座学と店舗実習：理論と実践をバランスよく学びます
4. 検定合格：ライセンス取得後、準備万端で
5. 店舗デビュー！
1日の平均担当人数は平日3名、土日は5名、1セッションは約1時間です。
また、ノルマは一切ありませんが、個人の実績に応じたインセンティブが用意されており、努力がダイレクトに給与へ反映されるやりがいのある環境です♪
個々のスキルや成長スピードに合わせて、しっかりとサポートしていきますので、安心してスキルアップを目指してください★
ミ★ キャリアアップもできる？ ★彡
社員の「やってみたい」というチャレンジ心を応援する体制のDr.stretch。
プロスポーツ選手や芸能人の付き添い、海外勤務など様々なキャリアパス・成長機会を用意しています。
年功序列ではないため、2年目で店長になったり、立候補してすぐ役職者になることも！
自己成長や多様な経験を重視したい方にぴったりな環境です◎
女性店長も多数在籍しています！
インセンティブや多彩な手当、褒賞旅行があり、頑張った分はしっかり評価。
ただキャリアアップするだけでなく、やりがいも感じられます♪.*
ミ★ 結婚や出産後も働きやすい？ ★彡
女性は産休・育休取得率100％。
男性も45％取得と、パパ・ママどちらも子育てに専念しやすい環境です。
ライフスタイルの変化に伴うキャリアチェンジも柔軟に対応。
産休後に本社勤務に切り替えた元ストレッチトレーナーもいます！
「親子部」という活動もあり、子育ての悩みを共有できる仲間もつくれますよ^^
お店の雰囲気を見たり、話をきくだけの『カジュアル面談』も実施中♪
少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
電話番号
03-6380-1810
応募方法
| 応募と選考の流れ |
★☆カジュアル面談開催中☆★ 「実際に働いているスタッフの声を聞きたい」「職場の雰囲気を知りたい」といった方に向けて、カジュアルな面談を行っています。 選考とは関係ありませんので、気軽に参加してみてください！ ※カジュアル面談をご希望の場合は、応募時に「カジュアル面談希望」とご記入ください。 ＜応募ステップ＞ 1. エントリー 美プロの応募フォームからご応募ください。 2. 個別面接（オンライン） オンラインで30～60分程度の面接を1回実施します。 3. 内定のお知らせ 選考結果をお知らせします。合格された方には内定をお送りします。 4. 入社 入社日はご相談に応じますので、在職中の方もご安心ください。即日入社も可能です。 ※選考プロセスは、時期によって変更になる場合があります。予めご了承ください。 ※応募者多数の場合、書類選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日等は考慮しますのでご相談ください。 ※ご応募頂いた履歴書等は返却出来ません。 |
|---|---|
| 面接地の住所 | 応募時にお伝えします |
| 担当の部署や氏名 | 採用担当 |
| 担当者の電話番号 | 03-6380-1810 |
会社概要
| 会社名 | 株式会社nobitel |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑2F |
| 設立 | 1993年 10月 |
| 資本金 | 39億5,005万9,995円 |
| 従業員 | 1658名 |
| 事業内容 |
Dr.stretch直営事業部 Dr.stretchFC事業部 WECLE事業部 トラベル・ホテル事業部 スポーツメディア事業部 |
| 会社ホームページ | https://corporate.nobitel.jp/ |
電話番号
03-6380-1810
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| 給与 |
|
| 勤務地 |
愛知県 ・名鉄豊田線「日進駅」からバス |
- 電話番号
-
03-6380-1810
